【PMO】大手企業の社内制度の企画・運営支援・アプリ開発業務｜長期案件

＜仕事内容＞
大手企業の社内制度「越境チャレンジ（※）」の企画・運営支援を行うPMO業務です。

※データサイエンス人材育成の社内制度

【業務詳細】
・制度設計、運用ルール策定、運用フロー構築

・定例会の設定、議題整理、会議運営、ファシリテーション
ガントチャート作成、予実管理、課題管理、タスク管理

・Power Appsを用いた業務アプリの設計・開発支援

・社内広報、浸透施策の企画推進、関係者調整


数ヶ月に一度、別拠点（刈谷）への出張対応あり


【活かせる経験・スキル】
・Microsoft Power Platform各種の経験（Power Apps、Power Automate、Power BI、Power Pages）
・何らかのプロジェクト支援経験（議事録作成、タスク管理、進捗管理等）
・Slack、GoogleWorkspace、Zoom等使用経験


────────────────────

＜このお仕事のポイント！＞

「企画運営から運用フロー整備まで一気通貫で推進し、制度を定着させる役割を担う」

大手企業の社内人材育成制度「越境チャレンジ」の企画・運営を、PMOとして推進します。

制度設計や運用フロー構築に加え、Power Appsでの仕組み化、社内広報や浸透施策まで一連を担当。
定例会の設定やファシリテ、ガントチャート作成と予実管理、タスク・スケジュール管理、人事領域のご経験（社内制度の構築や導入など）などが強みとして活きます。

立ち上がりは常駐中心で関係者理解を深め、安定後はリモート併用へ移行する予定です。

長期で制度づくりの実績を積みたい方に最適です。

────────────────────

＜勤務先について＞

常駐先：大手自動車部品メーカー

────────────────────

＜テクノウェイブの強み＞
弊社では、1人の担当者が専任で対応するため、情報共有ミスが起きづらく、面談からマッチングまで最短1営業日とスピーディに対応できます。

応募した案件がクローズしてしまった場合でも、求職者様のご要望にできるだけマッチする案件を改めてご紹介可能です。
安心してご応募ください。